La Mancomunidad del Condado tramita más de medio centenar de solicitudes del programa ‘Acredita 2014’

Orientación Profesional
El servicio de Orientación Profesional de la Mancomunidad de Desarrollo Condado de Huelva  ha tramitado entre los días 11 y 30 de abril un total de 54 solicitudes para la acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación. 

Estas solicitudes se enmarcan dentro del programa ‘Acredita 2014’, que este año oferta 6.500 plazas distribuidas entre 17 competencias profesionales.

‘Acredita 2014’ es la tercera convocatoria que se abre en la Comunidad Autónoma andaluza, en las que siempre ha destacado el sector de la atención sociosanitaria -este año con 4.590 plazas entre atención en el domicilio (3.060) y en instituciones sociales (1530)-. 

Y es que de las 54 solicitudes tramitadas por el servicio Orientación Profesional de la Mancomunidad del Condado, 52 provienen de las profesionales de atención sociosanitaria a personas en el domicilio contratadas por la Sociedad Anónima para el Desarrollo del Condado (DECONSA), empresa pública perteneciente a la Mancomunidad dedicada a la promoción, implantación y desarrollo económico y social de la zona del Condado de Huelva.

Los profesionales que han presentado sus solicitudes deben haber desempeñado estos trabajos durante al menos tres años y 2.000 horas o haber recibido más de 300 horas de formación en dicha profesión. Una vez superados estos requisitos y entregadas las solicitudes, el próximo 26 de mayo se publicarán las listas provisionales con aquellas personas que han superado la nota de corte y que deberán acreditar estas competencias.

De esta forma, 6.500 personas se beneficiarán de este programa con el que obtendrán un certificado oficial válido en todo el territorio nacional, mejorando por tanto la empleabilidad en el mercado de trabajo y proporcionando un plan de formación que permite completar o incrementar las competencias y cualificaciones profesionales.
M D Condado de Huelva

Gane quien gane la Champions para ti todo seguirá igual. Según quien gane las Elecciones tu situación podrá mejorar. Reflexiona y ve a votar. Animo.

Dia importante de Reflexión

En Fútbol, gane quien gane esta noche, para ti todo seguirá igual. 

Seguirá teniendo los mismos problemas, habrás disfrutado o sufrido durante dos horas pero ahí termina todo.

Sin embargo tus problemas, los del día a día, los que a todos/as nos afectan, solo se podrán resolver con gestiones de personas de tu confianza que antepongan los intereses generales de la sociedad y de los ciudadanos a los intereses de los mercados y/o poderosos.

Personas que quieran cambiar este modelo de Europa donde los ricos y poderosos cada vez son menos personas y mas ricos; y los pobres con dificultades cada vez son mas personas y mas pobres.

Cambiar este modelo de Europa, que con su política neo-liberal ha aumentado la diferencia entre ciudadanos, dando lugar a una Gran Brecha Social entre Europeos y ciudadanos de un mismo país. 

Es muy importante comprender la necesidad de ejercer el derecho y el deber de votar y la necesidad de defender la democracia de la economía (mercados, agencias de calificación, multinacionales o bancos) sobre la política democrática (demos, pueblo).

Seguro que tu indignación por la situación a la que se ha llegado, es justa, pero debes saber, que la peor decisión que se toma ante un problema, es no hacer nada, es decir aquella que no se toma, en este caso equivaldría no ir a votar el 25M. Eso no resuelve nada.

La democracia no es un ideal alcanzado, es un camino de perfección, un proceso en marcha, siempre cambiante, en que en cada momento histórico genera nuevos retos de participación como garantía del control sobre el poder por parte de los ciudadanos. Ese es el poder del Pueblo, no renuncies a él.

Si no hacemos nada, ni no vamos a votar el 25M, serán otros los que tomen las decisiones por nosotros, y seguro que tomaran aquellas decisiones que menos nos gusten y luego ya no podemos hacer nada, habrá que esperar otros 4 años.

Por eso mi reflexión de hoy pasa por decir "Que no nos gobiernen los Mercados, ni lo Poderosos", "Que nos gobiernen las personas".

Así que deseo que disfrutes mucho del partido de esta noche, que gane tu equipo, pero también deseo que reflexiones bien para el 25M también gane tu equipo, el de las personas que te ayudarán en el día a día. 

Buen día de reflexión y buen día de elección. Vota el 25M, no faltes.

@JAGarciaBonares

¿Sabes lo que es Ser Cooperativista?. Te lo contamos en este vídeo.

Ser Cooperativista es...

Premios Arco Iris: 25 años cooperando  

En 1988 nacían los Premios Arco Iris al cooperativismo andaluz‚ a instancias del Consejo Andaluz de Cooperación‚ como medio para contribuir al estímulo tanto de las empresas que conforman este sector‚ como de las personas y entidades que fomentan el mismo. 25 años después son una cita obligada para poner en valor la contribución a Andalucía de este modelo empresarial.

Descarga el flash player para ver el reproductor

JAGarcia

Coopinte y AVS firman Convenio de Prevención de Riesgos Lborales.

Firma de otro Convenio

Coopinte acuerda con el Servicio de Prevención Ajeno AVS, Andaluza de Vigilancia de la Salud la prestación de sus servicios para sus socios.

Coopinte , Cooperativa de Integración con sede en Bonares,  cuyo fin es la defensa de los intereses de orden económico de las entidades asociadas a la misma, ha hecho pública la concesión de los servicios de Prevención de Riesgos y Vigilancia de la Salud  con AVS, Andaluza de Vigilancia de la Salud  , tras un proceso de selección por el cual  Coopinte ha pedido oferta a distintos Servicios de Prevención Ajenos a fin de conseguir las mejores condiciones para sus asociados.

AVS, S.L., es una empresa onubense, entidad acreditada con carácter andaluz como Servicio de Prevención de Riesgos Laborales (SP 277/ 09-SC), para las disciplinas de Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y psicosociología aplicada, y Medicina laboral. Ofrece a las empresas, Servicios y Actuaciones Personalizadas mediante un programa de asesoramiento y apoyo específico que atienda sus necesidades reales de manera ágil y efectiva.

AVS, S.L. cuenta con profesionales altamente cualificados y de gran experiencia en dicho campo, capaces de hacer efectiva la integración de la gestión de la prevención dentro de la empresa, logrando así la satisfacción total de sus clientes y el pleno cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales. 

Gracias a este nuevo  acuerdo  los asociados a Coopinte volverán a  obtener óptimos servicios de prevención  al coste económicamente más favorable, poniéndose de manifiesto una vez más que la Economía de Escala y la Integración son fundamentales en momentos difíciles para las empresas.

Coopinte

Jóvenes del Condado inician el curso de información, interpretación y guía de turismo enológico

La acción formativa se enmarca dentro del proyecto Huelva Avanza II, cofinanciado por la Diputación y el Fondo Social Europeo

Nueve jóvenes del Condado han comenzado esta mañana el curso ‘Información, Interpretación y Guía de Turismo Enológico’ que, incluido en la tercera fase del proyecto Huelva Avanza II, pone en marcha el Área de Desarrollo Local, Innovación, Medio Ambiente y Agricultura de la Diputación de Huelva. El curso, inaugurado por el diputado territorial del Condado, José Villa, y el presidente de la Mancomunidad del Condado y alcalde de Bonares, Juan Antonio García, tiene como objetivo formar a estos nueve jóvenes y mejorar sus posibilidades de empleo.

El curso, con una duración aproximada de cinco meses, está dirigido a personas desempleadas, en concreto a colectivos en riesgo de exclusión social. Los nueve alumnos seleccionados recibirán una ayuda mensual de 399,38 euros. Además de la formación específica, las personas participantes en el curso tendrán acceso a una formación práctica, que será realizada en distintas empresas del sector.

El proyecto Huelva Avanza II, con un presupuesto total de 2,6 millones cofinanciados por la propia Diputación y el Fondo Social Europeo, tiene como finalidad mejorar la empleabilidad de los ciudadanos de la provincia mediante estos cursos de formación y también pretende animar a la sociedad a crear empresas. Los cursos elegidos responden a las necesidades y carencias de los territorios y han sido seleccionados por las distintas Mancomunidades de Desarrollo de la provincia.